7 Lý Do Khiến Bạn Không Thể Bỏ Qua Đơn Hàng Chế Biến Thủy Sản

Nhật Bản được xem là quốc đảo, chính vì vậy ngành chế biến thủy sản taị đây cực kỳ phát triển, nhu cầu lao động ngành này cũng rất cao. Nếu bạn còn e ngại hay phân vân trong việc lựa chọn đơn hàng chế biến thủy sản thì hãy để Aduka giúp bạn điểm qua 7 lý do để lựa chọn đơn hàng chế biến thủy sản.

1. Lương Cơ Bản Của Đơn Hàng Chế Biến Thủy Sản Cao

Thuộc ngành chế biến thực phẩm, các đơn hàng chế biến thủy sản TTS thực hiện các công đoạn như chế biến cá, chế biến hàu, đóng gói thủy hải sản. Chính vì tính chất công việc có phần “nặng” hơn so với các đơn hàng khác như cơm hộp, chế biến đồ ăn trong siêu thị, điện tử,…. Để xứng đáng với công sức mà người lao động bỏ ra, khi tham gia đơn hàng chế biến thủy sản Nhật Bản người lao động nhận được mức lương khá cao

Trung bình mỗi tháng, số tiền mà các thực tập sin nhận được từ phía Nhật Bản khoảng 30- 35 triệu vnđ. Chưa kể tăng ca, làm thêm ngoài giờ hành chính.

2. Chi Phí Tham Gia Đơn Hàng Chế Biến Thực Phẩm Thấp

Trong số 77 ngành nghề đang được tuyển dụng tại Nhật Bản, bên cạnh các đơn hàng xây dựng, chế biến thủy sản là ngành có mức chi phí khá thấp. Bởi vì chính phủ Nhật Bản đang tập trung mọi nguồn lực cho ngành này. Do đó, để có thể thu hút sự quan tâm của người lao động, giảm chi phí xuất cảnh được xem là một giải pháp.

Chi phí tham gia các đơn hàng chế biến thủy sản gồm:

• Chi phí đào tạo tiếng Nhật trước khi xuất cảnh
• Chi phí khám sức khỏe  
• Chi phí đào tạo tay nghề
•  Chi phí làm visa, vé máy bay và một số khoản chi phí khác

3. Cơ Hội Được Tăng Ca Nhiều

Trong ngành chế biến thủy sản có nhiều công đoạn khác nhau, căn cứ vào điều kiện sức khỏe, kinh nghiệm của bản thân, người lao động có thể thoải mái lựa chọn cho mình một việc làm phù hợp. Bao gồm: chế biến thủy sản, đóng gói thủy sản, sơ chế cá,….

Nhiều người cho rằng, làm việc với đơn hàng chế biến thủy sản sẽ không có cơ hội tăng ca. Tuy  nhiên, đây là suy nghĩ hoàn toàn sai lầm. Bởi vì Nhật Bản là đất nước bao quanh bởi biển, ngành thủy sản được xem là những ngành chủ lực của quốc gia này, đặc biệt khi sản lượng tiêu thụ các sản phẩm từ thủy hải sản của quốc gia này đứng TOP đầu thế giới

Chính vì vậy, để tăng sản lượng phía Nhật Bản buộc phải sử dụng phương án cho công nhân của mình tăng ca thường xuyên. Tiền tăng ca sẽ được tính đúng với quy định, cứ mỗi giờ tăng ca người lao động sẽ được trả 125% lương so với giờ làm việc bình thường. Nếu tăng ca vào các ngày nghỉ lễ, tết, bạn còn có cơ hội nhận 200% lương/ giờ.

4. Được Hưởng Mọi Quyền Lợi Và Lợi Ích Hợp Pháp

Khi sinh sống và làm việc trong ngành xây dựng ở Nhật, người lao động không chỉ nhận được mức lương cao. Mà còn được hưởng mọi quyền lợi và lợi ích hợp pháp như:

 TTS được tham gia đầy đủ các chế độ về BHYT, BHXH, ngày nghỉ theo quy định của chính phủ Nhật Bản

– Hỗ trợ kí túc xá, ăn trưa cho thực tập sinh

– Xét duyệt tăng lương hàng năm.

5. Vấn Đề Bảo Hộ Lao Động Luôn Được Ưu Tiên Hàng Đầu

Để đảm bảo an toàn tuyệt đối cho người lao động, cũng như sức khỏe của người lao động, trước khi chính thưức làm việc người lao động sẽ được đào tạo về an toàn lao động, được chỉ dẫn chi tiết mọi công đoạn, mọi việc cần làm. Đồng thời giải thích cho bạn hiểu về tính chất công việc, chỉ rõ mối nguy hiểm có thể xảy đến nếu bạn làm sai.

Đặc biệt, các công ty sẽ trang bị đầy đủ đồ bảo hộ lao động cho người lao động. Chẳng hạn như: Quần áo, giày dép, mũ bảo hộ… nhằm bảo vệ an toàn tuyệt đối cho người lao động. Các thiết bị phục vụ luôn được kiểm tra kỹ càng về mức độ an toàn.

6. Làm Việc Trong Nhà Không Ảnh Hưởng Bởi Thời Tiết

Các đơn hàng chế biến thủy sản làm hòan toàn trong nhà xưởng, đôi khi 1 số công đoạn sẽ phải làm việc trong kho lạnh. Chính vì vậy, hầu hết môi trường làm việc của người lao động sẽ không bị ảnh hưởng bởi thời tiết, không bị gián đoạn trong công việc

7. Cơ Hội Chuyển Đổi Visa Kỹ Năng Đặc Định Dễ Dàng

Với sự giảm sút lực lượng lao động cùng với đó nhu cầu việc làm tăng cao tại Nhật, các chương trình thực tập kỹ năng và Kỹ sư Nhật Bản không thể đáp ứng được nhu cầu lao động tại Nhật Bản. Do đó, Chương trình “Kỹ năng đặc định” đã ra đời với mục đích thu hút nguồn lao động nước ngoài

• Tokutei Gino 1: Visa 5 năm cho những lao động có trình độ tiếng Nhật và kinh nghiệm, kỹ năng đáp ứng được yêu cầu công việc.
• Tokutei Gino 2: Người lao động sẽ phải trải qua kỳ thi đánh giá năng lực, được sống lâu dài tại Nhật và bảo lãnh người thân trong gia đình sang Nhật cùng sinh sống.